Daniel J. McHugh

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Daniel J. McHugh
Chef de la direction

Nommé chef de la direction en février 2017, Daniel nous apporte plus de 35 années d’expérience dans le secteur de la logistique, des chaînes d’approvisionnement et des transports, où il a occupé de nombreux postes de direction dans divers contextes internationaux.

Avant son arrivée chez Livingston, Daniel fut pendant six ans chef de la direction de Southern Air Inc., une importante compagnie de fret aérien qui dessert DHL, le ministère américain de la défense ainsi que d’autres lignes aériennes d’envergure mondiale. Pendant ses années de service chez Southern Air, il a dirigé la transformation générale de l’entreprise, qui a donné lieu à sa vente optimale en avril 2016.

Son succès chez Southern Air faisait suite à de longs antécédents de réalisations professionnelles chez DHL Express Asie où, en tant que chef de la direction, il a joué un rôle actif dans l’accélération de la croissance du revenu, du BAIIA et des flux de trésorerie, tout en procédant à d’importantes améliorations des méthodes de travail.

Avant ses années chez DHL, Mr. McHugh a passé 26 ans dans le secteur de la logistique et de l’expédition internationale de conteneurs, où il a travaillé pour American President Lines (APL) et Sealand Service. Chez APL, il est devenu membre fondateur d’APC Logistics, où il a créé des solutions-clients dans tout le groupe d’entreprises APC. Il a occupé une large gamme de fonctions dans ces deux entreprises, notamment en gestion générale, vente, marketing, technologie, processus de gestion, service à la clientèle, commerce électronique et direction générale de grandes divisions.

Daniel accorde beaucoup d’importance à l’intégration des unités d’entreprise; il mise sur les succès de sa longue carrière pour mettre au point des solutions-clients efficaces et globales, par des stratégies de vente croisée.

Il est convaincu qu’il est important d’habiliter les employés à prendre des décisions qui améliorent l’expérience client et facilitent l’acquisition et la conservation de la clientèle. Il s’efforce de communiquer aussi souvent que possible avec les employés dans toute l’organisation, pour leur procurer une orientation, les motiver et promouvoir la transparence.

Daniel est titulaire d’un baccalauréat en gestion et d’un diplôme en littérature anglaise du Loras College à Dubuque (Iowa) ainsi que d’un MBA de la Duke University, Fuqua School of Business.